HR Generalist

PT Widya Cemerlang · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per month

PT Widya Cemerlang, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang pendidikan dan teknologi, sedang mencari seorang HR Generalist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas.

Kami mencari seseorang yang memiliki visi dan misi yang sama dengan kami, yakni untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung pertumbuhan karyawan. Jika Anda siap untuk menghadapi tantangan dan berkomitmen untuk memberikan yang terbaik, mari bergabung dengan kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif, fasilitas kesehatan yang baik, dan kesempatan untuk berkembang dalam karir Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru.

Mengelola proses administrasi karyawan, termasuk pendataan, penggajian, dan manajemen dokumen.

Menyusun dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan perusahaan.

Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.

Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk penanganan masalah dan konflik.

Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.

Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.

Berkolaborasi dengan berbagai departemen untuk mendukung tujuan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Hubungan Industri, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang HR, terutama dalam rekrutmen dan pengembangan karyawan.

Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di Indonesia.

Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.

Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.

Kemampuan manajerial yang baik, termasuk kemampuan untuk mengelola tim dan sumber daya.

Berpengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

Memiliki sertifikasi HR yang relevan adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Inggris yang baikkemampuan manajerialkemampuan analitiskemampuan komunikasi yang baikkemampuan untuk bekerja dalam timdan kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia.

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang